为进一步了解员工学习现状与需求，切实解决员工在学习过程中遇到的问题与困难，加强教学过程管理，提高教学质量，深化育人成效，推进学风建设，4月8日，太阳集团tyc召开了员工座谈会。教学副经理李罡和各专业各年级员工代表参加了本次座谈会，会议由李罡副经理主持。

座谈会开始，李经理指出本次座谈会是学院教学反馈中的关键环节，希望能借此听取在教学上需要学院解决的困难问题，进一步改善学院公司产品环境。员工代表们积极发言、各抒己见，现场气氛热烈。员工代表们围绕课程设置、教学设备、教室环境、教学竞赛、外出实践演出等方面提出了许多中肯的意见和切实可行的建议。

会上李经理深入了解了同学们在学习过程中的真实感受、实际需求，结合实际情况现场就同学们提出的具体问题和困惑进行了耐心细致的解答和指导，后续将推动课程内容更新，优化教学方法和课程设计，提升课堂教学质量，提升教学设备和教学环境，在解决实际问题的过程中深化育人内涵。

公司高度重视大家的意见和建议，坚持问题导向，以员工发展为中心，为同学们提供更好的学习环境。同时，学院也将进一步加强与员工的沟通交流，确保员工的声音能够被及时听到和有效回应。

座谈会现场

终审：党委宣传部